近日，江蘇省淮海農(nóng)場公司工會籌集4.9萬元助學金，通過“金秋助學”捐助的方式，向轄區(qū)15名困境家庭職工子女的父母農(nóng)行卡上定向發(fā)放，幫助困難學子圓夢金秋。
與過去例行“金秋助學”幫扶相比，今年針對學校學生開展的“金秋助學”活動，沒有安排學生聽取領導講話，也沒有安排學生集中拍照宣傳發(fā)放，其“金秋助學”活動顯得悄無聲息。這也是淮海農(nóng)場公司工會聽取民聲民意后的一項新舉措，主要體現(xiàn)對困境職工家庭子女隱私權的保護，更是對他們略顯敏感心靈的呵護。
“工會開展的‘金秋助學’，不僅解了我家的燃眉之急，還讓孩子維護了自尊。”農(nóng)場公司困難職工朱某某表示。前段時間，朱某某的孩子考上了大學，基層工會通過走訪調研，考慮到他家家庭情況符合受助條件，主動將朱某某家列入“金秋助學”困難職工子女家庭建檔列冊，并通過公示接受單位群眾的監(jiān)督。待開學前夕，工會將5000元助學金打到朱某某的農(nóng)行卡上，并以電話的形式進行關懷和慰問。
近年來，淮海農(nóng)場公司工會充分發(fā)揮基層工會組織健全、聯(lián)系職工群眾廣泛的優(yōu)勢，在關心關愛困難職工家庭生產(chǎn)生活的同時，通過積極籌措資金，給予多種形式和渠道的幫扶，最大限度地幫助困難職工子女完成學業(yè)，切實把“金秋助學”活動做到暖民心、惠民生的有效舉措，把好事做好，將實事辦實，從而有效維護了職工隊伍的和諧穩(wěn)定，此舉也受到了社會各界的廣泛好評。